Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Phụ cấp thâm niên
Mô tả Công việc
* Nhiệm vụ chi tiết:
- Phát triển thị trường, tìm kiếm khách hàng mới, chăm sóc khách hàng cũ.
- Tìm đối tác mở mới các đại lý tại Tỉnh, huyện chưa có hệ thống đại lý hoạt động.
- Duy trì những quan hệ kinh doanh hiện có, nhận đơn đặt hàng.
- Thiết lập những những mối quan hệ kinh doanh mới bằng việc lập kế hoạch và tổ chức lịch công tác hàng ngày đối với những quan hệ kinh doanh hiện có hay những quan hệ kinh doanh tiềm năng khác.
- Phối hợp với các bộ phận để thực hiện chiến dịch kinh doanh của Công ty.
- Giám sát, theo dõi công việc kinh doanh của các đại lý, hỗ trợ tư vấn bán các sản phẩm, đơn hàng cho đại lý.
- Khu vực làm việc: Hải Phòng, HCM+Long An, Quảng Ninh
* Quyền lợi:
- Thu nhập 16 - 22 triệu gồm Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng DS
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Cơ hội thăng tiến cao, được đào tạo bởi giáo viên trong nước và nước ngoài phù hợp với định hướng công việc.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi của người lao động theo quy định của Luật lao động và quy chế riêng của Công ty.
- Tham gia các hoạt động Team building, ngoại khóa của công ty hàng quý, hàng năm cho tất cả các thành viên.
Yêu Cầu Công Việc
* Yêu cầu kinh nghiệm:
- Trình độ: Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm kinh doanh kênh GT trở lên.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về phân phối ngành hàng Tiêu dùng nhanh (FMCG), hoặc Ngành hàng Điện máy như Máy lọc nước, Điều hòa, Quạt, Bình nước nóng... và các mặt hàng Điện lạnh - Điện Gia dụng khác.
* Kỹ năng cần thiết:
- Kỹ năng tìm kiếm và chăm sóc khách hàng tốt.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán.
- Kỹ năng làm việc nhóm.
- Kỹ năng soạn thảo hợp đồng.
- Đam mê kinh doanh và có tinh thần tiến thủ trong công việc.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 16 Tr - 22 Tr VND
Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Thể thao
- Party
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
- Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%.
- Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.
Mission
Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.