Mô tả công việc
- Xây dựng data ứng viên tiềm năng, chất lượng trong ngành kih doanh thức ăn chăn nuôi
- Báo cáo tiến độ công việc, kết quả, các vấn đề tồn tại trong công tác tuyển dụng theo định kỳ và phát sinh để xử lý kịp thời.
- Tuyển dụng nhân viên kinh doanh theo kế hoạch đảm bảo số lượng, chất lượng nguồn nhân sự
- Cung cấp, đàm phán về chế độ lương, quyền lợi, quy định, thông tin chính sách sản phẩm theo vùng cùng GĐKD, Phụ trách Mareketing
Yêu cầu công việc
Những điều bạn cần có để đáp ứng vị trí này
- Nơi làm việc: nhà máy và thị trường
- Sản lượng đạt của nhân viên mới tuyển dụng so với kế hoạch
- Hiểu biết sâu về nhân sự, tuyển dụng ngành thức ăn chăn nuôi
- Hoàn thành kết quả tuyển dụng so với kế hoạch
Quyền lợi
Lương- thưởng xứng đáng
- Cấu phần lương, thưởng rõ ràng, minh bạch, không chậm lương.
- Chế độ lương thưởng hấp dẫn
Đảm bảo đầy đủ chính sách và quyền lợi
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp
- Tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát hàng năm
- Được trang bị đầy đủ công cụ, cơ sở vật chất phục vụ công việc.
- Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm
- Thưởng tết từ 1- 5 tháng lương và thưởng theo hiệu quả công việc
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật
- Hưởng ngày phép và các quyền lợi theo quy định của Luật lao động hiện hành.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-08 01:05:02
Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Thể thao
- Party
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
- Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%.
- Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.
Mission
Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.