Mô tả công việc
Hỗ trợ lực lượng bán hàng, xây dựng quy trình bán hàng, giải quyết các vấn đề phát sinh.
Xây dựng, quản lý đội ngũ Telesales
Chịu trách nhiệm về doanh số, lên kế hoạch triển khai xuống cho đội ngũ nhân viên cấp dưới
Tuyển dụng, đào tạo, chọn lọc và thúc đẩy đội ngũ nhân viên
Quản lý, giám sát hoạt động của đội nhóm 10- 15 nhân viên
Phân chia công việc, lên kế hoạch, mục tiêu làm việc đội nhóm một cách chuyên nghiệp
Yêu cầu công việc
Chịu được áp lực công việc cao
Có khả năng nắm bắt nhanh và hệ thống các quy trình, quy định sản phẩm của công ty
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
Có khả năng lãnh đạo, truyền đạt thông tin và đào tạo nhân viên
Có 3 năm kinh nghiệm mảng sale tài chính- ngân hàng trở lên, sẵn sàng đội ngũ, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý/trưởng nhóm telesales
Thành thạo vị tính văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).
Có khả năng nhận định, nắm bắt, phân tích, đánh giá vấn đề tốt và có hướng giải quyết vấn đề nhanh
Quyền lợi
Lương + Thưởng canh trạnh
Lộ trình thăng tiến rõ ràng
Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-05 01:00:03
Tổ chức chứng nhận và giám định quốc tế ISOCERT là tổ chức hoạt động trong lĩnh vực khoa học công nghệ được chỉ định bởi Tổng Cục Tiêu Chuẩn Đo Lường Chất Lượng.
+ ISOCERT cung cấp các dịch vụ, hoạt động khoa học và công nghệ bao gồm 05 lĩnh vực hoạt động chính:
- Thử nghiệm (Kiểm nghiệm) : vật liệu, vải, giấy, thực phẩm, mỹ phẩm, vật tư y tế, …
- Chứng nhận hệ thống quản lý : (Chứng nhận ISO, Chứng nhận GMP, chứng nhận hệ thống quản lý chất lượng, hệ thống quản lý môi trường, hệ thống quản lý an toàn thực phẩm, trang thiết bị y tế, …)
- Chứng nhận chất lượng sản phẩm phù hợp với tiêu chuẩn, quy chuẩn và các quy định trong nước, quốc tế.
- Thực hiện kiểm định, giám định, hiệu chuẩn, thẩm định, giám sát máy móc, trang thiết bị, hàng hóa xuất nhập khẩu, …
- Đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn về Tiêu chuẩn, quy chuẩn, quản lý chất lượng, cải tiến chất lượng, nâng cao năng suất chất lượng sản phẩm, hàng hóa
Review Giám Định Quốc Tế Isocert
Công ty thay đổi xoành xoạch, ai thích nghi được thì vào, không thích nghi được thì sẽ bị ép bằng nhiều biện pháp khác, không được thì tự nghỉ việc
Chế độ cho khối kinh doanh B2B rất tốt so với thị trường.