Mô tả công việc
- Tham gia phân tích yêu cầu, thiết kế, xây dựng tài liệu kỹ thuật, viết code, kiểm thử, triển khai hệ thống theo yêu cầu của khách hàng và của công ty;
- Chịu trách nhiệm bảo trì, vận hành sản phẩm sau khi release;
- Nghiên cứu công nghệ mới để áp dụng/phát triển các dự án phù hợp với định hướng và chiến lược phát triển của công ty;
- Hướng dẫn, chia sẻ kiến thức cho các thành viên ít kinh nghiệm hơn trong team.
Yêu cầu công việc
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm thực tế trong việc phát triển phần mềm;
- Nắm chắc các kiến thức trong lĩnh vực khoa học máy tính như giải thuật, cấu trúc dữ liệu, thiết kế hướng đối tượng, databases;
- Thành thạo Java spring boot/hibernate;
- Có kiến thức về hệ phân tán và kiến trúc bất đồng bộ;
- Có khả năng giải quyết vấn đề tốt;
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh chóng thích nghi với môi trường phát triển mới;
- Tiếng Anh giao tiếp là lợi thế.
Quyền lợi được hưởng
Mức lương: 10.000.000 - 25.000.000 VNĐ
Môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sự sáng tạo:
- Làm việc cùng những đồng nghiệp trẻ, nhiệt tình và luôn sẵn sàng chia sẻ
- Văn hóa học tập mạnh mẽ với khát vọng và thái độ khao khát tích lũy tri thức
Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp
- Được tham gia lớp học tiếng Anh, tiếng Nhật miễn phí tại công ty (học 02 buổi /tuần sau giờ hành chính)
- Được tham gia miễn phí các chương trình đào tạo do công ty tổ chức định kỳ hàng tháng
Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:
- Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm
- Thưởng dự án, tháng 13+ (trung bình 14-15 tháng lương/năm) và các dịp Lễ, Tết, sinh nhật
- Review lương theo kết quả làm việc 3 tháng/lần
- Được hưởng nghỉ phép bắt đầu từ thử việc và không dùng hết được trả lại tiền lương
- Bảo hiểm sức khoẻ dành riêng cho Rabiloo
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Đi muộn/ về sớm 3 lần/ tháng. Nghỉ thai sản thưởng ngay 1 tháng lương.
- Đồ uống, đồ ăn nhẹ tại văn phòng
- Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Rabitalk, CLB: bóng đá, bóng bàn, cầu lông, bida,... cà phê)
- Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng quý.
- Phúc lợi ốm đau, thai sản, hiếu hỉ cho cả người thân
Thời gian làm việc: 8h/ngày từ 8h30 – 17h30 các ngày từ thứ 2 đến thứ 6 và thứ 7 cuối cùng của tháng
Được thành lập từ Bộ phận Tài chính Tiêu dùng của VPBank, FE CREDIT đã chuyển giao thành công toàn bộ hoạt động tài chính tiêu dùng cho công ty độc lập: FE CREDIT vào tháng 2 năm 2015. Sau 10 năm hoạt động, FE CREDIT đã trở thành công ty dẫn đầu thị trường trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng tại Việt Nam, với hơn 17.500 nhân viên và mạng lưới đa dạng với hơn 13.000 điểm bán hàng trên toàn quốc, hoạt động với sự hợp tác tin cậy với hơn 9.000 đối tác, tự hào mang đến các giải pháp tài chính đa dạng, linh hoạt và hiệu quả cho hơn 10 triệu người Việt Nam thông qua các sản phẩm cho vay tiêu dùng Và dịch vụ.
Chính sách bảo hiểm:
- Được hưởng bảo hiểm tai nạn và sức khỏe
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Giáng sinh
- Tiệc cuối năm
- Team Building
- Ngày gia đình
- Ngày thể thao
- Chương trình tìm kiếm tài năng Fe-credit
Lịch sử thành lập
- Tiền thân là Khối Tín dụng tiêu dùng trực thuộc Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank), FE CREDIT đã thành công trong việc chuyển đổi hoạt động Tín dụng tiêu dùng sang một pháp nhân độc lập mới với tên gọi Công ty Tài chính TNHH MTV Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng (được nhận diện với Thương hiệu FE CREDIT) vào tháng 02/2015.
Mission:
Với sứ mệnh “Hiện thực hóa triệu ước mơ” và mong muốn mở ra cơ hội có được cuộc sống tốt đẹp hơn cho tất cả người dân Việt Nam, FE CREDIT đã vượt qua những khó khăn, định kiến, hiểu lầm, từng bước khẳng định vị thế công ty tài chính hàng đầu Việt Nam.
Review FE Credit
Không còn như xưa, cắt giảm phúc lợi và nhân viên (ID)
Môi trường tốt, nhân viên thân thiện, lương cao, học được nhiều kinh nghiệm (ID)
Lương cao, công việc áp lực, thường xuyên tăng ca không lương (ID)