Tìm thấy 385 việc làm đang tuyển dụng
QUẢN LÝ KHU VỰC MIỀN TÂY
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
13/11/2024
Hạn nộp hồ sơ:
06/12/2024
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
2 - 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Kiên Giang
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Quản lý khu vực:
- Triển khai và giám sát các hoạt động bán lẻ và vận hành cửa hàng.
- Chịu trách nhiệm quản lý cửa hàng do cty chỉ định
- Chịu trách nhiệm thúc đẩy các cửa hàng phụ trách đạt mục tiêu doanh thu
- Theo dõi và phân tích báo cáo bán hàng và hoạt động trong khu vực quản lý; lập kế hoạch bán hàng dựa trên dữ liệu thực tế, xác định mục tiêu doanh thu và lợi nhuận của khối Cửa hàng thuộc tầm Quản lý.
- Phối hợp với Quản lý cửa hàng đưa ra các kế hoạch bán hàng phù hợp từng địa điểm, theo dõi tiến độ đạt được các mục tiêu đó và phát triển các chiến lược để thu hút và giữ chân khách hàng.
- Triển khai thực hiện và theo dõi hoạt động các chương trình tiếp thị và khuyến mãi tại cửa hàng. Đưa ra các đề xuất chương trình phù hợp với khu vực, kế hoạch bán hàng.
- Lên lịch và chỉ đạo các cuộc họp và sự kiện bán hàng thường xuyên để chia sẻ thông tin, thiết lập và sửa đổi các mục tiêu cũng như nâng cao tinh thần giữa các cửa hàng.
- Phối hợp với các Bộ phận đưa ra các buổi đào tạo nâng cao kỹ năng bán hàng, nâng cao hiệu suất làm việc.
- Đảm bảo hình ảnh và cơ sở vật chất của cửa hàng ở mức tốt nhất bằng cách theo sát định kỳ và giải quyết nhanh chóng các phát sinh.
- Chuẩn bị và thực hiện ngân sách hoạt động của khối cửa hàng trong khu vực quản lý; giám sát và phê duyệt chi phí.
- Duy trì kiến thức về thị trường, đối thủ cũng như các phương pháp và xu hướng mới trong các kỹ thuật và chiến lược bán hàng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công.
2. Quản lý con người:
- Hỗ trợ tuyển dụng và đào tạo quản lý cửa hàng.
- Hỗ trợ hoạt động induction và đào tạo căn bản cho nv mới.
- Tổ chức và giám sát lịch trình, hoạt động và hiệu suất của Quản lý cửa hàng.
- Xử lý kỷ luật và sa thải nhân viên theo chính sách của công ty.
- Là cầu nối giữa các bộ phận hỗ trợ/ hậu cần và khối cửa hàng.
3. Quản lý hàng hóa:
- Giám sát các hoạt động nhập xuất hàng hóa tại cửa hàng
- Đảm bảo việc trưng bày hàng hóa đúng theo quy định
- Quản lý và giám sát việc lưu kho
- Theo dõi đánh giá và phân tích tình hình bán hàng, hàng tồn kho, đưa ra những đề xuất, cải tiến thúc đẩy hiệu suất bán hàng.
Yêu Cầu Công Việc
- Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và bằng văn bản.
- Kỹ năng bán hàng và dịch vụ khách hàng
- Kỹ năng đàm phán.
- Kỹ năng toán học để lên kế hoạch và thực hiện ngân sách, cũng như phân tích dữ liệu và làm báo cáo.
- Kỹ năng giám sát và kỹ năng lãnh đạo.
- Hiểu biết thấu đáo về các sản phẩm và/hoặc dịch vụ của công ty thị trường xung quanh.
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office và các phần mềm liên quan khác.
- Ưu tiên ứng viên tại khu vực các tỉnh Miền Tây;
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành thời trang, mỹ phẩm, bán lẻ, ...
- Thường xuyên đi công tác phạm vi các khu vực quản lý
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 35
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
JobsGO Recruit
Xem trang công ty
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
JobsGO - Kênh thông tin tuyển dụng và việc làm dành cho mọi Doanh nghiệp và Ứng viên. Chúng tôi tin tưởng sẽ đem lại “HY VỌNG” cho Doanh nghiệp tìm kiếm nhân tài và cho Ứng viên tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp.Với 2 hệ thống: Website dành cho Nhà Tuyển Dụng và Ứng dụng (Application) dành cho Người Tìm Việc, JobsGO sẽ mang lại những trải nghiệm mới mẻ, thú vị; kết nối ước mơ chinh phục công việc của mọi nhân tài và giúp doanh nghiệp xây dựng đội ngũ nhân sự vững mạnh.
Review JobsGO Recruit
5.0
1 review
24/03/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên IT
tại Hồ Chí Minh
Công ty ok, lương thưởng trả chuẩn (IT)
Những nghề phổ biến tại JobsGO Recruit
Bạn làm việc tại JobsGO Recruit? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
JobsGO Recruit
Click để đánh giá